毎月の給料だけでなく、ボーナスまでカットし始めた私の会社です。
今度は会社で入る健康保険料まで値上げするそうだ。
どこかの大学みたいにFX投資で失敗したわけではないだろうけど、
保険料は給料から天引きされます。
給与の手取りがさらに減るのはショックです。
会社の健康保険組合が解散し、国民健康保険へ移行したところもあるようですが
、国民健康保険と会社の保険(社会保険)ってなにかが違うんだっけ?
国保はサービスが悪いのかな?
みんながすぐに病院に行くから、会社の健康保険組合の負担が多くなり、組合が
維持できないと言われます。
最近はなるべく薬を貰わないようにとか、安い薬(ジェネリック)にしましょうとか、
組合から冊子がくることも。
どうやら薬代が高いようです。
確かに、薬局で売っている薬も高いですよね~もっと安くならないのかと思うこともたびたび。

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